こんにちは！
異動になりやすい人の特徴は、仕事における貢献度が低いことです。
会社では誰でも異動させられる可能性があります。
どれだけ上司に気に入られていても、どれだけ仕事が出来てもです。
もちろん、そのことによって可能性は変わるかもしれませんが、
会社で働く上で異動というものは避けられないものです。
異動になったからといって悪い意味だということではありません。
あまり気にしないことです。
異動させられる人間というのは、何も嫌な人間だけという
わけではありません。
会社ということを考えれば、やはり仕事が第一ですので、
どれだけ嫌な人間がいたとしても、その人が仕事において
必要な人間であれば異動させるようなことはしません。
異動になるかならないかは運も関係しています。
会社で異動させられる人の中には、重要な戦力になっていないことが
原因で異動させられるという人もいます。
決して仕事が出来ない人、という訳ではありません。
仕事はそこそこ出来て、コミュニケーションが普通に取れたとしても、
仕事の貢献度が絶対的なものでない場合は、いなくても別に
問題がないと判断され、異動させられることがあります。
会社は特に皆で協力して一つのものを作り上げなければなりません。
会社は仕事をする場所ではありますが、やはりそこにいるのは人間です。
ある程度のコミュニケーションを取らないと、疎外されてしまい、
異動させられてしまうこともあるため注意が必要です。
仕事で何度もミスをし繰り返すと、異動の対象となります。
同僚に迷惑が掛かるからです。上司も評価が下がります。
余計な仕事が増えると、邪魔だと思われてしまいます。
仕事においてミスをしてしまうことは、ある程度しょうがないことです。
同じミスを繰り返す場合はやはり本人に非があります。
学校なら許されても、会社では異動させられます。
