上司が目の敵にしている部下がいた場合!

こんにちは!

 

上司が目の敵にしている部下がいた場合は、怒られている理由を知るようにします。

 

上司がどんな時に怒るのか分かるからです。

 

自分が怒られやすいという場合も、どんな時に怒られるかを考えます。

 

悪い報告ほど先延ばしにすると激しく怒られます。

 

三者から上司に情報が伝わると、余計に怒られます。

 

早めに報告し、経験豊富な上司の指示を仰ぐようにします。

適切な対応が取れます。

 

自分の仕事については常に真面目に考えながら取り組みます。

 

間違っていても自分から意見を言うようにしましょう。

 

経験豊富な上司の方が判断が正しいとしても、自分の意見を

言うことが大事です。

 

自分の意見を伝えた上で上司の指示を仰ぎます。

 

組織にとって必要だと思われると、役職とは別に職務の裁量権がもらえます。

上司を巻き込んだ大きな仕事をすることも可能で、職場の居心地も

良くなり長く安定して働けます。

 

自分自身のことや自分の仕事のやり方を上司に認めてもらえる方が

働きやすくなります。